海南礦業第四期卓越訓練營于4月11日-12日在石碌鐵礦分(fēn)公(gōng)司開展線(xiàn)下第三課。此次為(wèi)期2天的課程，圍繞上市公(gōng)司合規專題培訓、“黑色金屬賽道業務(wù)大咖說”和“高潛人才領導力”三個課題展開，旨在從風控合規、業務(wù)布局及領導力三個維度加速提升年輕高潛人才的管理(lǐ)意識和領導能(néng)力，保障公(gōng)司多(duō)元化、國(guó)際化業務(wù)發展。

公(gōng)司副總裁兼董事會秘書何婧圍繞上市公(gōng)司合規治理(lǐ)，為(wèi)學(xué)員們講授了上市公(gōng)司與非上市公(gōng)司的區(qū)别、建立完善的治理(lǐ)體(tǐ)系和内部授權體(tǐ)系的重要性、上市公(gōng)司的“規矩”等内容，強化了卓越學(xué)員的合規意識。

公(gōng)司證券法務(wù)部副部長(cháng)、董事會辦(bàn)公(gōng)室副主任程蕾圍繞關聯交易，為(wèi)大家講授了确認關聯人、關聯交易的必要性和公(gōng)允性、特殊類型關聯交易的審議披露标準等内容，為(wèi)學(xué)員們在實際中(zhōng)處理(lǐ)關聯交易相關工(gōng)作(zuò)提供了指導。

公(gōng)司總裁助理(lǐ)、石碌鐵礦分(fēn)公(gōng)司副總經理(lǐ)朱海龍結合自身成長(cháng)經曆，講授了鐵礦石業務(wù)闆塊相關内容，他(tā)分(fēn)享了鐵礦石産(chǎn)品類型、生産(chǎn)工(gōng)藝流程以及近年的經營管理(lǐ)情況，學(xué)員在仔細傾聽中(zhōng)進一步加深了對海礦金屬賽道的了解與認識。

 公(gōng)司總裁助理(lǐ)、人力資源總監兼人力資源部部長(cháng)唐歡與大家分(fēn)享了領導力的深刻意義，并介紹了本次培訓專門開設的4D領導力課程，由4D卓越領導力認證講師、國(guó)際教練聯合會ICF PCC企業教練、團隊教練陳學(xué)勤老師為(wèi)大家授課。

工(gōng)作(zuò)坊中(zhōng)，陳學(xué)勤老師引導各學(xué)員通過沉浸式體(tǐ)驗、小(xiǎo)組互動的方式，練習天生個性診斷、心智模式及對應的不同行為(wèi)模式，掌握4D領導力核心技(jì )巧，并在未來逐步應用(yòng)到工(gōng)作(zuò)中(zhōng)。

在工(gōng)作(zuò)坊尾聲，在老師的引導下，學(xué)員們結合當下工(gōng)作(zuò)、生活中(zhōng)的困惑，運用(yòng)4D領導力及聆聽溝通技(jì )巧等理(lǐ)論和工(gōng)具(jù)，寫下了可(kě)進一步落實的行動計劃。